Fwd: Manejarse a Sí Mismo: Base de la Gestión Efectiva

Guillermo Fernando Cámara

guillofca@yahoo.com.ar

Teléfono Celular 342-5045816

---------- Mensaje enviado ----------
De: Asociación de Graduados UTN FRRO <gradnews@frro.utn.edu.ar>
Fecha: 17 de junio de 2013 13:00
Asunto: Manejarse a Sí Mismo: Base de la Gestión Efectiva
Para: guillofca@yahoo.com.ar

	ASOCIACIÓN DE GRADUADOS Universidad Tecnológica Nacional Facultad Regional Rosario
MANEJARSE A SI MISMO, BASE DE LA GESTION EFECTIVA Dos clases de 3 horas cada una: TOTAL 6 HORAS Contratando además el taller, "Habilidades Sociales y Entrenamiento Asertivo en el ámbito laboral" obtendrá 20% de descuento en ambas capacitaciones   INTRODUCCION: En la economía del conocimiento, el éxito acompaña a quienes se conocen a sí mismos, conocen cuáles son sus fortalezas y sus valores. Todos deberíamos aprender a desarrollarnos por nuestra cuenta, y hacer lo que mejor sabemos hacer. Este taller está dedicado a enseñar a formularse las preguntas fundamentales para conocerse: Ø  ¿dónde están mis fortalezas? Ø  ¿cuáles son mis valores? Ø  ¿a qué lugar pertenezco? Ø  ¿cuál debería ser mi aporte? Ø  ¿cómo puedo ser más efectivo en mis (estudios/ carrera/trabajo/empresa? OBJETIVO: Se espera que al final de este curso los asistentes hayan aprendido a:  ü  Trabajar para conocerse y reconocerse a sí mismo ü  Identificar sus fortalezas, valores y zonas de mayor rendimiento ü  Evaluar e implementar la solución más conveniente. ü  Mejorar la manera en que hace las cosas ü  Evitar los errores habituales y la pérdida de tiempo en acciones que no son de su competencia DIRIGIDO A: Ø  Emprendedores Ø  Cargos con personal bajo su responsabilidad (Ejecutivos, Gerentes, Supervisores, Responsables de Aéreas, Jefes, Encargados) PROGRAMA DEL TALLER:       Introducción al enfoque de aprender a conocerse a sí mismo       Definiciones y terminología principal.       Fortalezas, valores y autogestión       Mejorar la efectividad en la actividad que se proponga (estudio, trabajo, empresa)       Liderazgo situacional       ¿Cómo motivar?       ¿En qué consiste manejarse a sí mismo?       Selección de Personal: Pasos para la conformación de un equipo exitoso       Aportes de la autogestión para aprender a emprender con éxito   METODOLOGÍA: Introducción a los temas del taller por medio de exposiciones, diálogo y ejemplos prácticos e ilustraciones. Feedback permanente con los asistentes buscando articular el contenido con los intereses personales. Se favorecerá la discusión y el intercambio de reflexiones e información originadas en el taller.   DISERTANTE: María José Gabenara ·         Responsable del área de Búsqueda y Selección de Personal; Responsable del área de RRHH, y Gerente General en empresas de personal eventual. ·         Selectora Free Lance (selección de personal operativo y mandos medios para GM ) ·         Post Título como Especialista en Selección de Personal ·         Docente universitaria en la cátedra Gestión del Conocimiento ·         Docente seminarista "Etica en las Empresas" IESERH ·         Outsourcing en RRHH ·         Lic. En Psicología U.B 1997 (Diploma de Honor) DURACION: Dos reuniones de 3 horas cada una, TOTAL 6 HORAS HORARIOS Y DIAS DE REALIZACION: El taller se dictará los días jueves 26 y viernes 27 de junio en el horario de 18 a 21hs
INSCRIPCIÓN E INFORMES: U.T.N. Asociación de Graduados Zeballos 1372- 2º piso De  mañana: lunes, miércoles y viernes de 9 a 13 De tarde: lunes a viernes de 17 a 20 Teléfonos: 0341.4215945-0341-155.00.4111 Mail: graduados@frro.utn.edu.ar
Puede leer nuestra Política de Privacidad en el siguiente enlace: http://www.graduadosrosario.com.ar/declaracion.htm Este es un e-mail directo, legal, libre de virus y que consideramos de su interés, debido a que Ud. se ha contactado alguna vez con nuestra organización, ha sido referido por alguien o nos ha enviado algún tipo de información, tanto Ud. como otros citando su nombre. De acuerdo con la nueva Ley argentina Nº 26.032, cuya información se encuentra en: http://infoleg.mecon.gov.ar , la libre distribución de este e-mail está autorizada por tratarse de propósitos de información, sin embargo, y si le hemos causado alguna molestia por el mismo, le rogamos acepte nuestras disculpas; este e-mail incluye una forma de ser removido. Si Ud. lo desea reenvie el mail con el asunto "remover" y el mismo será sacado de nuestra Base de Datos dentro de las 48 Hs. subsiguientes. O haga click en el siguiente enlace. Si continúa recibiendo información de nuestra organización, puede que esté registrado con otra cuenta de correo.